跟岗锻炼学员代表发言稿

更新时间:2025-07-06 15:17:20 浏览:53

跟岗锻炼学员代表发言稿

 

尊敬的各位领导、同志们。

大家好!

今天,我怀着感恩之心和奋进之志,代表全体跟岗学员作表态发言。首先,衷心感谢组织为我们搭建这次宝贵的实践平台,让我们能够深入经济发展服务一线,在实践熔炉中锤炼本领、开拓视野、服务发展!作为党员干部,我们深知,此次跟岗不仅是组织的信任与培养,更是一份沉甸甸的责任。在此,我代表全体学员郑重表态:

一、以“空杯心态”对标学习,在躬身实践中淬炼本领

一是放下身份学。主动转换角色,以“学员”姿态虚心求教,以“归零心态”重新出发,快速融入工作角色;二是带着问题学。围绕本职工作中的难点堵点,存在的具体问题,学习跟岗单位的先进理念、务实作风和成熟经验,在跟岗中找方法、寻路径、求突破。三是融入岗位学。全程参与跟岗单位重点中心工作,在任务落实中敢挑重担、敢啃硬骨头,真正把“真经”取到手,练就过硬本领。

二、以“铁军标准”严于律己,在作风形象上作出表率

一是政治过硬。始终把党性修养摆在首位,严守政治纪律和政治规矩,确保思想上、行动上与组织要求同频共振;二是作风过硬。发扬“钉钉子精神”“马上就办效率”,坚决杜绝形式主义、官僚主义,以严谨细致、雷厉风行展现干部担当;三是纪律过硬。严格执行跟岗纪律,保守工作秘密,做到“到位不越位、补位不缺位”,以优良作风赢得信任与尊重。

三、以“种子效应”转化成果,在推动发展中贡献力量

一是把经验转化为能力。系统总结跟岗单位先进模式、先进做法,转化为破解本部门发展难题的“工具箱”,探索形成可复制推广的实践样板。二是把思路转化为行动。建立“跟岗日志+成果清单”机制,将跟岗锻炼中产生的工作思路嫁接至本职工作,推动理念创新、方法创新、机制创新,以实际成效检验学习成果;三是把激情转化为长效。建立与跟岗单位的常态化对接机制,搭建资源共享、协同攻坚的桥梁,为高质量发展点燃‘新引擎’,擘画‘共赢未来’新图景!

请组织放心!全体学员必将以此次跟岗锻炼为新的起点,以“时时放心不下”的责任感和“功成必定有我”的使命感,在跟岗锻炼实践中交出一份无愧于组织、无愧于时代的合格答卷!/带着"本领恐慌"的清醒、"建功有我"的担当、"功成不必在我"的境界,在跟岗锻炼实践中交出"党性大考""能力大测""作风大检"的三优答卷! 

谢谢大家!


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