妇女是经济发展的积极推动者与平等受益者，是推进中国式现代化的重要力量。2023年10月30日，习近平总书记在同全国妇联新一届领导班子成员集体谈话时强调，“要激励广大妇女在贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展、实现高水平科技自立自强、全面推进乡村振兴中发挥自身优势和积极作用。”当前，中国女性对G党P的贡献率为41%，劳动参与率达到70%，妇女在经济领域的参与度和贡献度显著提升。从脱贫攻坚到乡村振兴，从科技创新到数字经济，妇女均展现出强大的创造力和影响力，为经济增长注入新活力，同时也为自身发展开辟广阔空间。
经济高质量发展推动经济向数字化、智能化、绿色化转型，极大地提升了女性在劳动力市场的价值。数字经济通过平台组织生产要素，可以打破就业的空间束缚和时间束缚，降低就业创业的风险，提高劳动参与率，提升收入水平，缩小性别工资差异，有利于消除职业性别歧视。目前，女性在数字贸易、电商、直播等领域的就业规模达到5700多万人；在跨境电商从业人员中女性占比达到70%。猎聘大数据研究院发布的《2024女性人才数据洞察报告》显示，从2023年3月到2024年2月，国内女性在人工智能生成内容（AIGC）领域的求职人次同比增长了190.49%。越来越多的女性投身人工智能领域，成为推动经济数字化的重要力量。
内需是拉动经济增长的主动力和稳定锚。习近平总书记强调，“要积极扩大国内需求”“创造更多消费场景，持续释放消费和投资潜力”。提振消费，既要增强消费能力、提升消费意愿，也要适应消费结构变化，积极开发更加多样化的消费场景，培育消费新业态。随着女性经济独立和自主消费能力增强，女性消费已成为助推经济发展的新动能。目前中国消费市场的增量中，80%来自女性收入的增长。女性在绿色消费中也发挥着重要作用。《2023新能源汽车女性用户洞察报告》显示，我国女性驾驶员已达到1.62亿人，并且女性消费者群体对新能源车的偏好程度达到66%。阿里巴巴绿色消费报告表明，女性占到了绿色消费主体的64%，广大妇女成为提振消费扩大需求的中坚力量。
新征程上，进一步发挥妇女在推动经济高质量发展中的积极作用，需要确保妇女能够全面参与经济、政治、社会和文化生活，充分释放她们的潜能与才华。一方面要保障妇女就业合法权益。就业是民生之本，也是推动妇女发展的根本之策。2024年9月，《中共中央国务院关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》发布，明确提出要保障妇女在就业创业、职业发展、技能培训、职业健康与安全等方面的合法权益，构建生育友好的就业环境。目前一些单位在招聘条件、工资待遇和职级晋升方面，对女性仍然存在隐性歧视，尤其是在生育期的女性面临诸多困境和不公平。因此，需要进一步把相关制度落实落细，切实维护和保障妇女就业与发展的权利。另一方面，要提高妇女科技素养和数字化素质。科技创新正在加速重塑世界格局，也在改造和重塑着女性的身心及未来发展道路。新技术降低了传统工作对体力的依赖，为妇女提供了更多就业机会。因此，应加快提升广大妇女的科技素养和数字化素质，使她们在新产业新业态新模式领域施展才干，在为经济社会发展作出更大贡献的同时，实现自身的发展。世界知识产权组织数据显示，2021年，中国是全球国际专利（PCT）女性申请人的最大来源地。2022年，中国女性发明者所占比例为24%，高于全球平均水平。女性在人工智能领域中可以大有作为，要重视发挥妇女在科技创新中的作用，助推妇女成为发展新质生产力的重要力量。
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