领导干部在民主生活会的对照检查材料
根据中央、省委、市委和县委关于做好民主生活会等相关要求，聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和《中国共产党纪律处分条例》等重点内容，会前，本人认真学习了习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、二十届三中全会精神以及习近平考察xx重要讲话精神等学习内容，认真查摆了自身在学习、工作和生活等方面存在的差距和不足，在深刻剖析自我的基础上，明确了今后努力的方向。现将个人对照检查情况报告如下。
一、上一年度民主生活会查摆问题整改情况
Xx年度主题教育专题民主生活会查摆xx方面xx个问题已经全部整改到位并长期坚持。
二、存在的主要问题
（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面
一是对政治纪律的学习不深刻。主要跟随支部学习政治纪律的学习，缺乏政治纪律的学习的自主性，学习过程中泛泛而学的多，认真领会的少，存在为学习而学习，没有深入理解和落实。二是纪律观念不够坚定。随着生活环境越来越好，在工作和生活中有时不自觉放松了对自己的约束，认为只要自己不犯错误、不做违反规定的事情就可以了，一些纪律观念松懈了，未能严格要求自己。
（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面
一是学习不够深入。在主题教育学习的过程中，由于缺乏时间或精力等原因，有时候只是停留于学，没有深入思考，也没有系统学习。二是缺乏深入反思。虽然参加了党纪学习教育，并且认真学习了相关的理论知识，但在实际工作中，缺乏自我反思。三是工作缺乏创新。在工作中缺乏创新思维，只是依赖于传统的经验和方法，不能够很好地运用新理论创新地解决问题。
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面
一方面，思想认识有待提高。对“政绩”停留于领导认可、对群众满意略显缺乏，没有完全达到既做显功又做潜功的长远效果。另一方面，进取精神有所减退。由于自己年龄偏大，存有“车到码头船靠岸”、“不求有功，但求无过”的懈怠思想和懒惰情绪，滋生了安于现状思想，积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。
（四）带头履行全面从严治党政治责任方面
一是拒腐防变本领不够强。未很好加强世界观、人生观和价值观的改造，加强党性修养，增强廉洁自律意识，从思想深处筑起党纪国法和道德意识防线。二是法制观念还较为淡薄。待人处事上没有很好坚持应有的警惕性和纯洁性，在工程项目xx方面，坚持依法xx、廉洁xx、文明xx做得不够。
（五）对照反面典型案例举一反三剖析方面
一是政绩观考核评价体系还不够健全。在如何把贯彻新发展理念、推动高质量发展的表现和实绩作为评判干部政绩方面，以及如何激励党员、干部树立和践行正确政绩观方面，缺少全面系统的研究，考核政绩的内容和程序设定得不够科学合理，考评体系和方法也不够具体和完善，考核指挥棒的积极作用未能充分发挥出来，广大干部的积极性、主动性、创造性尚未被最大限度调动起来。二是树立和践行正确政绩观的过程中缺乏实事求是的精神。工作中，对党性锻炼这门“必修课”抓得不够严实，对标对表，自己在实践、实干、实效等方面均有一定的不足和短板，特别是有时面对时间紧、任务重、压力大的工作时，为了高效率完成任务，对于个别分管股室报喜不报忧、做表面文章、耍花拳绣腿，口号式、表态式、包装式落实的做法，没有旗帜鲜明地进行批评教育，对文字材料相关的情况和数据，也没有全面严谨地进行审核、验证和把关，未能高质量地营造出崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的工作氛围。
（六）其他需要说明的情况
1.对照党纪学习教育问题清单方面。通过对照检查，发现存在一些不足：一是xx技术手段缺乏，大数据运用程度不够高。虽采取了以审代训、培训、跟班xx等措施，局xx人员业务技能和大数据运用水平也有所提升，但局xx干部的xx技术手段较为缺乏，大数据运用程度也不够高。二是贯彻落实全面从严治党战略部署还有差距，管党治党宽松不到位。对一千万元以上的县重点项目列入年度xx计划，虽进行全过程跟踪xx，也对xx发现的问题建立问题整改台账，明确问题整改时限，切实抓好对此次xx发现问题的整改工作，但从根源上提出解决工程建设领域乱象的办法措施不够。
2.对照党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费方面。通过对照检查，发现存在一些不足：一是管理制度还不够完善。本人会同办公室同志认真研究不够，健全制度、规范管理还存在缺失；未结合局内部现有制度，进一步建立健全资产管理、食堂管理、内部接待管理等制度；未将各项规章制度更加细化和具体，做到有章可循，规范管理，有序运转；未很好规范机关干部职工的工作行为，确保厉行节约、制止奢侈浪费工作落到实处，形成了以制度管人管事，严格控制各项开支的工作新局面。二是具体措施落实还不到位。未很好控制单位一般性支出，很好地压缩会议、文件、通信等方面的费用支出，未深入开展节约用电、用水活动。
2.落实意识形态工作责任制情况。（落实情况+查摆问题）
落实情况：一是突出学习型党组织建设，理论武装实现新突破。建立健全学习型党组织学习考核制度，明确学习目标，丰富学习形式，开展书记示范党课。二是突出xx工作特色，教育宣传引导呈现新亮点。线上线下开展宣传，整合活动场所，营造工作氛围，提升工作能力，筑牢安全防线，全年没有出现一起舆情。三是突出齐抓严管，意识形态工作彰显新作为。坚持党管原则，担好“主体责任”，明确责任分工，坚持“一岗双责”，深化作风整顿，坚持将作风建设贯穿于xx全过程，把监督触角延伸到xx一线。四是突出正向价值取向，精神文明建设取得新进展。倡导文明行动，倡导节能行动，开展扶德扶志，促进了xx干部思想自觉、文化自觉、责任自觉和道德自觉。
查摆问题：一是抓意识形态工作的“头雁”效应发挥不够明显，抓意识形态工作投入精力不够。二是对意识形态工作的学习和思想引领不够深入，对习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述学习掌握不够全面深入，没有真正学深弄透。三是“重xx业务、轻意识形态”思想仍然存在，没有牢固树立抓好意识形态工作和促进xx业务发展，围绕xx业务发展抓意识形态工作的正确思想。四是意识形态工作干部队伍有待加强，缺乏相对专业的意识形态工作人员，由于大多是兼职，对工作内容和丰富内涵等问题知之不深。
三、今后的努力方向和整改措施
针对检视剖析出的问题，我将建立问题清单、整改清单、责任清单，立行立改、长期整改，既要治标，更要治本，坚决改彻底、改到位、见成效。
一是加强学习。深入学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上以实际行动践行对党忠诚。及时跟进学习中央、省重大决策部署，全力以赴推动落实，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
二是尽职尽责。着力在补短板、强弱项、固底板、扬优势上下功夫，在发展中保障和改善民生，着力解决好人民群众急难愁盼问题，完善社会治理体系，推动经济社会持续健康发展。保持时时放心不下的精神状态和责任担当，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战。
三是强化作风。深入基层，察实情、办实事、求实效，把主要精力放在克难攻坚、改革创新和各项工作的落实上。把会议和文件压缩到极限，畅通沟通渠道，倾听民声、关注民情。加强斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，主动识变应变求变，主动防范化解风险。
四是廉洁从政。加强依法xx、文明xx、廉洁xx，全面履行xx监督职责，保持战略定力，始终绷紧从严从紧这根弦，推动全面从严治党向纵深发展。坚持依法行政，深化法治政府建设，严格公正司法，加快建设法治社会。坚定不移贯彻总体国家安全观，健全国家安全体系，增强维护国家安全能力，提高公共安全治理水平。
以上是本人对照检查，欢迎各位批评指正。同时，也希望大家多提宝贵意见和建议，本人虚心接受，并在今后工作加以改正。
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