党委书记、董事长在集团公司2025年党风廉政建设会议上的讲话
同志们：
今天，我们齐聚一堂，召开集团公司2025年党风廉政建设会议。此次会议意义重大，旨在全面回顾过去一年党风廉政建设工作的进展与成果，精准剖析当前所面临的复杂形势，并科学、系统地部署2025年党风廉政建设和反腐败工作的具体任务。党风廉政建设，关乎集团的长远发展与形象声誉。过去一年，我们在党风廉政建设工作上不懈努力，取得了一定成绩，但也面临诸多挑战。当下，形势复杂多变，我们必须保持清醒，准确把握方向。确保党风廉政建设与反腐败工作扎实推进，为集团稳健发展保驾护航。
下面，我讲三个方面的内容。
一、2024年党风廉政建设工作回顾
2024年，集团公司党委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党中央决策部署，切实扛起管党治党政治责任，通过强化政治监督、持续正风肃纪、加强廉政教育与完善监督体系等一系列举措，不仅有力保障了重大战略与重点工作推进，还营造了风清气正的政治生态，党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
一是政治建设更加坚定。严格落实“第一议题”制度，全年开展党委理论中心组学习xx次，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是作风建设持续深入。持之以恒落实中央八项规定精神，深入开展作风专项整治。全年查处违反中央八项规定精神问题x起，处理x人，通报典型案例x起，有效遏制了“四风”问题反弹。三是监督合力日益显现。充分发挥纪检监察、审计、财务等监督部门的作用，构建“大监督”体系。全年开展各类监督检查xx次，发现问题xx个，提出整改建议xxx条，推动了企业管理水平的提升。四是反腐惩恶纵深推进。保持惩治腐败的高压态势，严肃查处违纪违法问题。全年立案审查调查x件，给予党纪政务处分x人，移送司法机关x人，形成了有力震慑。
二、党风廉政建设面临的形势与问题剖析
在党风廉政建设工作取得阶段性成效的同时，我们必须保持清醒的认识，集团公司党风廉政建设和反腐败斗争形势依旧严峻复杂，诸多突出问题亟待解决。这些问题不仅影响着集团的健康发展，更关乎企业的形象与公信力。
一是部分干部纪律意识淡薄。尽管集团在廉政教育方面持续发力，但仍有少数干部对党纪国法置若罔闻，心存侥幸。在去年的项目招投标中，某子公司的一名部门负责人，为谋取个人私利，违规泄露标底信息。这一行为不仅严重破坏了市场公平竞争的环境，更给公司造成了重大损失。最终，该负责人受到了法律的严惩。这一案例警示我们，部分干部纪律意识淡薄的问题依然存在，廉洁自律的思想防线亟待筑牢。纪律意识的缺失，不仅损害了公司的利益，也对整个团队的士气和凝聚力造成了负面影响。
二是廉洁风险防控存在漏洞。随着集团业务的不断拓展，新的领域和环节不断涌现，廉洁风险防控出现了一些空白。以新兴业务的合作项目为例，由于相关制度不完善，监督不到位，出现了合作方利益输送的问题。这暴露出我们在廉洁风险防控方面存在短板。新兴业务通常具有创新性和前沿性，传统的防控机制难以完全适用。而在新领域中，制度建设的滞后性，使得一些别有用心的人有机可乘。此外，监督的不到位，无法及时发现和制止违规行为，导致廉洁风险不断累积，最终引发问题。
三是“四风”问题隐形变异。形式主义、官僚主义问题在集团内不同程度地存在。一些干部在工作中推诿扯皮、敷衍塞责，不作为、慢作为现象时有发生。这种消极的工作态度，严重影响了工作效率和质量，阻碍了集团的发展进程。例如，在某些重要项目的推进过程中，由于部分干部的不作为，导致项目进度延误，错失了市场良机。此外，有的干部在公务接待中搞变通，规避监督检查。他们通过变换方式、隐蔽手段，试图逃避监管，这种隐形变异的“四风”问题，增加了监督和整治的难度。“四风”问题的存在，破坏了公司的工作氛围，损害了企业的形象，与集团倡导的务实、高效的企业文化背道而驰。
三、xxxx年党风廉政建设工作重点
2025年是全面贯彻党的二十届三中全会精神的重要之年，也是集团公司实现高质量发展的关键之年。我们要以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入落实二十届中央纪委四次全会精神，坚定不移推进全面从严治党，为集团公司发展提供坚强保障。
第一，要强化政治监督，确保党中央决策部署落实落地。突出监督重点。聚焦总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署的贯彻落实，加强对集团公司重大战略、重大项目、重大改革举措的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。创新监督方式。充分运用信息化手段，建立政治监督台账，对监督事项进行动态跟踪、实时预警，提高监督的精准性和时效性。
第二，要加强纪律建设，增强党员干部纪律意识。深化纪律教育。开展常态化纪律教育活动，通过组织专题培训、参观廉政教育基地、观看警示教育片等形式，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。今年计划举办（X）期纪律教育培训班，实现党员干部培训全覆盖。严格纪律执行。对违反纪律的行为零容忍，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。同时，要运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。
第三，要深化作风建设，坚决整治“四风”问题。持之以恒落实中央八项规定精神。加强对公务接待、公务用车、津补贴发放等方面的监督检查，严肃查处违规行为。紧盯重要节点，开展明察暗访，防止“四风”问题反弹回潮。大力整治形式主义、官僚主义。坚决纠正不担当、不作为、乱作为等问题，树立正确的政绩观和价值观。建立健全作风建设长效机制，从制度层面堵塞漏洞，推动作风建设常态化、长效化。
第四，要一体推进“三不腐”，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。强化不敢腐的震慑。保持惩治腐败的高压态势，对腐败问题发现一起、查处一起，做到有案必查、有腐必惩。加大对重点领域、关键环节腐败问题的查处力度，特别是在工程建设、物资采购、资金管理等方面，要深挖细查，绝不放过任何线索。扎牢不能腐的笼子。加强制度建设，完善权力运行制约和监督机制。对现有制度进行全面梳理，查找漏洞和薄弱环节，及时修订完善。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性执行。增强不想腐的自觉。加强廉洁文化建设，营造风清气正的政治生态。通过开展廉洁文化活动、打造廉洁文化阵地等方式，培育廉洁理念，弘扬清风正气，让廉洁意识深入人心。
第五，要加强监督体系建设，提升监督治理效能。完善“大监督”体系。进一步整合纪检监察、审计、财务、法务等监督资源，加强信息共享和协同配合，形成监督合力。建立健全监督工作协调机制，定期召开监督工作联席会议，研究解决监督工作中的重大问题。强化对“关键少数”的监督。加强对各级领导干部特别是“一把手”的监督，严格执行述职述廉、民主生活会、个人有关事项报告等制度。建立健全对“关键少数”的监督清单，明确监督重点和方式，确保监督到位。
第六，要加强纪检队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检铁军。提高政治素质。纪检干部要带头加强政治理论学习，提高政治站位，增强政治敏锐性和政治鉴别力。坚定理想信念，忠诚于党和人民的事业，坚决维护党纪国法的尊严。提升业务能力。加强纪检干部的业务培训，提高监督执纪问责的能力和水平。鼓励纪检干部参加业务培训、学习交流和实践锻炼，不断更新知识结构，提升综合素质。强化作风建设。纪检干部要严格要求自己，以身作则，带头遵守党纪国法和廉洁自律各项规定。坚持实事求是、依规依纪依法开展工作，做到忠诚干净担当。
同志们，党风廉政建设和反腐败工作责任重大、使命光荣。让我们在以同志为核心的党中央坚强领导下，不忘初心、牢记使命，坚定不移推进全面从严治党，为集团公司高质量发展提供坚强保障，以优异成绩迎接新的挑战和机遇！
谢谢大家！
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