为深入贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神，切实加强党的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，结合本单位实际情况，制定2025年第二季度党建工作计划如下：
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，以服务中心工作为目标，不断提高党建工作质量，为推动单位各项事业高质量发展提供坚强的政治和组织保障。
二、工作目标
强化理论武装，党员政治素养和理论水平显著提升，对党的创新理论理解更加深入透彻。
加强党组织建设，规范党内政治生活，党组织的凝聚力、战斗力和创造力进一步增强，党建工作制度执行更加严格规范。
推动党建与业务深度融合，以党建引领业务发展，确保第二季度各项业务目标顺利完成，形成党建与业务相互促进的良好局面。
加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态，党员干部廉洁自律意识明显增强，杜绝违规违纪行为发生。
三、重点工作任务
（一）加强思想政治建设，筑牢理想信念根基
深化理论学习
制定第二季度学习计划，组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及二十届历次全会精神。每月开展1次集中学习研讨活动，围绕学习内容，结合工作实际，谈体会、谈思路、谈举措，确保学习入脑入心。
充分利用“学习强国”“党建云平台”等线上学习平台，督促党员每日进行自主学习，定期通报学习积分情况，营造比学赶超的良好氛围。
开展主题教育活动
结合第二季度重要时间节点，组织开展“传承红色基因，赓续精神血脉”主题党日活动，通过参观红色教育基地、观看红色电影、邀请老党员讲述革命故事等形式，引导党员铭记党的光辉历史，传承党的优良传统，坚定理想信念。
围绕“我为群众办实事”主题，组织党员开展志愿服务活动，深入基层、深入群众，了解群众需求，解决群众实际困难，增强党员的宗旨意识和服务意识。
（二）加强党组织建设，提升党建工作水平
严格党内政治生活
认真落实“三会一课”制度，支部委员会每月召开1次，支部党员大会每季度召开1次，党课每季度组织1次。会前做好充分准备，明确会议主题和议程，会上充分发扬民主，认真开展讨论，确保会议质量和效果。
高质量召开组织生活会，开展批评与自我批评，深入查摆问题，建立问题清单，明确整改措施和整改时限，确保问题整改到位。同时，做好民主评议党员工作，客观公正地评价党员表现。
加强党员队伍建设
做好党员发展工作，严格按照党员发展程序，加强对入党积极分子和发展对象的培养教育和考察，确保新发展党员质量。第二季度计划确定2-3名入党积极分子，组织参加上级党组织举办的入党积极分子培训班。
加强党员日常管理，建立健全党员档案，规范党员组织关系转接工作。定期开展党员谈心谈话活动，了解党员思想、工作和生活情况，及时帮助解决实际问题，增强党员归属感和荣誉感。
（三）推动党建与业务融合，促进工作高质量发展
建立党建与业务融合机制
成立党建与业务融合工作领导小组，定期召开会议，研究解决党建与业务融合过程中存在的问题。制定党建与业务融合实施方案，明确融合目标、任务和措施，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
设立党员先锋岗、党员责任区，引导党员在业务工作中发挥先锋模范作用。开展“党建+业务”主题实践活动，围绕业务工作中的重点难点问题，组织党员开展技术攻关、业务竞赛等活动，推动业务工作创新发展。
以党建引领重点工作
结合第二季度业务工作重点，开展“党建引领促发展，攻坚克难当先锋”主题活动，组织党员带头参与重点项目建设、重大任务落实，确保第二季度各项业务指标顺利完成。
加强与业务部门的沟通协作，定期开展党建与业务工作交流活动，了解业务工作需求，为业务工作提供有力的政治保障和组织支持。
（四）加强党风廉政建设，营造良好政治生态
强化廉政教育
组织党员深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，开展党风廉政专题教育活动，每月组织1次廉政警示教育，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、剖析典型案例等形式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
开展廉政文化建设，通过举办廉政文化讲座、征集廉政文化作品、张贴廉政标语等形式，营造浓厚的廉政文化氛围。
加强监督检查
建立健全党风廉政建设监督机制，加强对党员干部遵守廉洁自律规定情况的监督检查。定期开展廉政风险排查，针对重点岗位、关键环节，制定防控措施，防范廉政风险。
畅通群众监督渠道，设立举报信箱和举报电话，及时受理群众举报和投诉。对发现的违规违纪问题，严肃查处，绝不姑息迁就。
四、工作要求
加强组织领导
成立党建工作领导小组，明确工作职责，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、党务工作者抓落实的工作格局。定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中存在的问题，确保党建工作各项任务落到实处。
强化责任落实
建立党建工作责任制，将党建工作任务分解到具体部门和个人，明确工作标准和完成时限。加强对党建工作的考核评价，将考核结果与党员干部的评先评优、职务晋升挂钩，确保党建工作责任落实到位。
注重宣传引导
充分利用单位内部网站、微信公众号、宣传栏等宣传阵地，及时宣传报道党建工作的好经验、好做法和取得的成效，营造良好的舆论氛围。加强与上级党组织和新闻媒体的沟通联系，积极争取支持和指导，扩大党建工作影响力。
以上计划，请各党支部和全体党员认真贯彻执行。在执行过程中，如有新的情况和问题，及时向党委汇报，以便对计划进行调整和完善。
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