国企2024年度民主SH会召开情况报告

更新时间:2025-07-05 15:14:04 浏览:107

 

 

国企2024年度民主生活会召开情况报告

 

按照召开民主生活会的有关要求,在市委组织部的悉心指导下,经报请市委同意,202520日,集团党委召开了2024年度民主生活会。围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题,全面对照“四个带头”,进行了深入的对照检查和相互批评。现将召开情况报告如下。

一、民主生活会准备情况

(一)制定会议方案。根据市纪委机关、市委组织部部署要求,方案明确了会议主题,细化了会议议程,精准确定参会人员范围,合理安排会议时间节点等关键要素,成为本次民主生活会筹备与开展的重要指南,确保各个环节按部就班、有条不紊地推进。

(二)组织开展学习。扎实组织集团党委中心组集中学习活动,专门举行一次民主生活会集中学习,并采取集体研讨、个人自学等方式,领导班子和党员领导干部把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神贯穿民主生活会始终,一体学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想以及关于全面加强党的纪律建设的重要论述、关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断,学习领会习近平总书记最新重要讲话精神,学习党章、纪律处分条例和关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见等,为开好民主生活会筑牢了思想根基。

(三)广泛征求意见。采取多渠道的征求意见方式征求基层党员干部、权属企业、服务对象和普通群众的意见建议,共收到意见和建议40条。针对收集到的意见和建议,经梳理、分析与归纳,最终凝练为10条具有针对性、建设性的核心意见,为精准查摆问题提供了有力依据。集团党委领导班子深入研究分析,查找问题根源,制定整改措施。

(四)深入谈心谈话。开展谈心谈话,领导班子成员之间,班子成员与分管单位主要负责同志、与本人组织关系所在党支部党员代表,既谈收获体会又谈差距不足,既谈收获体会又谈差距不足,既谈自身缺点又谈对方问题,努力把问题谈透、把思想谈通、把意见谈实、把改进方向谈明白,达到加深共识、增进团结的目的。

(五)认真查摆问题。集团党委对照党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的主旨要义和规定要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,重点对照《通知》规定的4个方面,即带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一;带头增强党性、严守纪律、砥砺作风;带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新;带头履行全面从严治党政治责任,规定的4个方面,深入检视剖析问题根源。

(六)认真撰写对照检查材料。集团党委书记主持起草班子对照检查材料,对班子成员的个人发言提纲进行逐一审阅把关,提出具体修改意见,确保材料质量。班子成员亲力亲为撰写个人发言提纲,严禁他人代笔或拼凑以往材料应付。领导班子对照检查材料和个人发言提纲要开门见山,直奔主题,力求查摆问题精准、原因分析透彻、整改措施务实,做到发自内心、实事求是、言之有物。个人发言提纲在问题查摆部分中列出需要说明和报告的事项,对典型案例,举一反三进行剖析,以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。

二、民主生活会召开情况

(一)会议基本情况。经市委审批,集团党委于202520日召开了2024年度民主生活会。会议由集团党委书记、董事长主持,市委同志专程到会指导,集团党委领导班子成员全部参加。本次会议共有七项议程,一是组织开展集中学习;二是对上次民主生活会整改措施落实情况进行通报;三是对会议筹备、会前征求意见情况进行通报;四是由我代表班子作对照检查;五是其他班子成员依次开展批评与自我批评;六是请指导组同志作点评讲话;七是由我作总结讲话。

(二)开展批评与自我批评。本次民主生活会,深入开展了批评与自我批评。(一)班子对照检查。集团党委书记代表领导班子进行对照检查,深刻剖析问题。班子成员逐一进行个人对照检查,勇于揭短亮丑,触及思想深处,查摆自身存在的突出问题,不遮掩、不回避。(二)相互批评坦诚。成员间本着对党、对事业、对同志高度负责的态度,开诚布公、坦诚相见,既指出问题,又提出改进建议,达到了红脸出汗、排毒治病的效果。(三)会议氛围良好。会议过程严肃认真、气氛热烈,大家畅所欲言、各抒己见,既有思想的交锋,也有情感的交流,最终达到了统一思想、增进团结、凝聚力量的目的。

    (三)会议点评和总结情况。(一)理论学习深度有待加强。虽然班子成员均以高标准、严要求加强理论学习,但在系统性掌握和深入拓展方面仍有提升空间。在学以致用方面,努力程度尚需加强,学习成果的转化尚不充分。(二)政治站位敏感性有待提高。班子成员能够坚定维护和执行党的政治纪律与规矩,但在实际工作中,对问题的观察、分析和处理的敏感性不足,对潜在风险和隐患的认识不够深刻,预见能力有待增强,主动担当作为的积极性亦需提升。(三)为民服务积极性有待增强。班子成员虽在日常工作中树立了以人民为中心的发展理念,但在下村调研时,调研深度不足,解决问题的及时性和彻底性有待提高。对人民群众在生产生活中遇到的难点和堵点问题掌握不够全面,影响了相关工作的推进和落实。(四)工作创新性不足。班子成员在工作中坚持求真务实,但在工作思路和方法上,创新意识和创新思维尚显欠缺。在超前谋划和主动作为方面做得不够,多依赖传统方法和经验推进工作,创新性开展工作的案例较少,导致部分工作推进力度不足,成效不显著。

集团同志总结表态发言。(一)思想认识进一步提升。通过本次民主生活会,集团班子对政治思想的理解更加深刻,对二十届三中全会精神的把握更加精准,进一步增强了贯彻落实上级决策部署的自觉性和坚定性。班子成员在会上深入剖析自身存在的问题,结合实际工作进行反思,明确了今后的努力方向,党性修养和政治觉悟得到提升。(二)班子团结进一步增强。班子成员坦诚相待、相互批评,增进了彼此之间的了解和信任,消除了隔阂与误解,班子凝聚力和战斗力进一步提升。大家一致表示,将以此次民主生活会为契机,进一步加强沟通协作,形成工作合力,充分发挥各自优势,共同谋划工作,推动各项工作落地见效。(三)工作作风进一步改进。通过问题查找与整改,集团班子服务意识不断增强,更加自觉地践行党的群众路线,积极倡导马上就办、真抓实干的工作作风,更加主动深入基层、深入群众,倾听群众呼声,解决群众实际困难,进一步提升服务效能,树立良好形象。(四)全局工作进一步推动。民主生活会的召开,使集团班子进一步明确工作思路和重点,根据工作实际细化任务分工,压实工作责任,针对存在的问题制定了切实可行的措施,形成干事创业的浓厚氛围,着力推动全局工作取得新进展和新成效。

三、下一步努力方向及整改措施

(一)强化思想引领。坚决拥护两个确立,切实增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,始终在思想上始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首要位置,坚决贯彻落实中央的决策部署。坚持问题导向,充分发挥班子的政治功能和政治作用,不断提高从政治上观察问题、分析问题、解决问题的能力。

(二)强化担当作为。认真履行全面从严治党主体责任,深化主业主责首责意识,从严从实落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决整治形式主义、官僚主义和“四风”问题新动向。坚持把纪律规矩挺在前面,教育引导广大党员知敬畏、存戒惧、守底线。着力完善廉政风险防控体系建设,加强对“负面清单”落实情况检查跟踪,推动风险防控关口前移,全力推动党风廉政建设。把握运用“四种形态”,强化日常教育监督,聚焦关键节点和重点环节,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,着力提升监督实效,为推动风清气朗政治生态提供坚强有力保障。

(三)转变工作作风。坚持改进作风,加强调查研究,,深入了解一线状况,广泛倾听一线诉求,将领导班子下一线调查研究工作纳入年度工作计划,纳入民主生活会对照检查内容,自觉接受监督;坚持密切联系群众,建立完善联系和服务群众工作长效机制,广泛听取群众意见和建议,带头密切联系群众,对群众高度关切的问题做到及时回应、认真解决;完善深入基层调研制度,带头深入基层、走进群众,真正通过调研了解基层实情、倾听群众声音,用感情、亲情、热情主动为群众服务,拿主意,想办法解决具体问题;坚持实事求是,一切从实际出发,不弄虚作假,不搞形式主义,不断增强实际工作能力,在全心全意为人民服务的过程中,勤政为民,脚踏实地,努力把工作效果提高到一个新的水平。

 

 

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