2025年党委书记五一劳动节后收心动员讲话

更新时间:2025-07-07 11:00:16 浏览:101

 

 

同志们:

大家好!在这风清气爽的日子里,我们告别五一假期,重返工作岗位。今天开节后收心会,就是希望大家迅速摆脱假期状态,以饱满热情、昂扬斗志投入工作。

五一假期是对我们过往拼搏的犒赏。大家或与家人相聚,享受天伦;或外出游玩,饱览山河;或休闲放松,调整身心。相信大家都收获了幸福快乐,为工作蓄满能量

过去,我们成绩斐然。重点项目上,[列举如某产业园区提前投产等成果]取得突破,为发展奠基;业务上,专业水平提升,市场份额扩大,获客户认可;团队凝聚力、战斗力增强,携手攻克诸多难关。这些成绩离不开大家的付出,党委向大家表示感谢!

但我们要清醒认识到,形势严峻、任务艰巨。外部市场竞争激烈,行业发展迅猛,稍有松懈就会被淘汰;内部我们在效率、创新、协作等方面存在不足,亟待改进。所以,我们不能懈怠,必须争分夺秒,扎实工作。

接下来,我提几点要求:

1、收心归位,调整状态

假期结束,大家要克服节后综合征,摆脱慵懒,把精力放回工作。调整作息,按时起居、上班,保证精力充沛。部门负责人要带头,带领团队迅速进入角色。梳理近期工作,明确目标任务,制定计划措施,有序推进。

2、聚焦重点,确保目标

围绕中心工作,紧盯重点任务。项目建设上,加快[重点项目名称]等进度,协调解决难题,保障按期推进,严抓质量和安全。业务拓展上,加强学习,提升能力,适应市场变化,优化流程,提高服务质量和效率,积极开拓新领域、新客户。创新发展上,加大投入,搭建平台,鼓励创新,加强与高校、科研机构合作,引进技术人才,提升竞争力。

3、强化作风,树立形象

加强作风建设,树立良好形象。强化纪律意识,遵守党纪党规和单位制度,杜绝迟到早退、上班摸鱼等行为。树立效率意识,弘扬马上就办作风,对工作不推诿、不拖延。加强协作,形成合力。增强服务意识,以服务对象需求为导向,提供优质服务,提高满意度。坚持廉洁自律,抵制诱惑,做到清正廉洁。

4、加强团建,营造氛围

团队是事业发展的根基。加强干部职工思想政治教育和业务培训,提升综合素质。建立激励机制,激发积极性和创造性。关心关爱职工,了解工作生活情况,解决实际困难,让大家感受单位温暖。

同志们,新征程已开启,让我们以五一为新起点,弘扬劳动精神,实干担当,在岗位上发光发热,为实现单位目标奋斗。只要我们齐心协力,定能战胜困难,创造辉煌!

谢谢大家!


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标签: 党委书记 2025年 劳动 五一 节后 收心

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