Xx县推进新业态新就业群体党建工作典型案例
近年来，Xx县针对新业态从业人员流动快、组织散、服务难的特点，创新构建“xx”党建工作体系，推动党的组织和工作向快递物流、直播电商等x类新兴领域有效覆盖。通过建立“行业党委+功能型党支部+红色驿站”三级组织架构，在全县xx个平台企业组建功能型党支部xx个，将xx名“隐形党员”纳入组织管理。打造“xx”积分激励机制，开发“xx”数字化管理平台，实现组织生活“云端参与”、先锋作用“线上量化”，带动xx名骑手主动参与社区治理，推动行业投诉率同比下降xx%，形成“组织有温度、服务有精度、治理有力度”的党建工作新范式。
一是着力党建引领固本强基，找准“切入点”。建组织强体系。成立新就业群体综合党委，下辖xx个新就业群体党支部，建立党员动态管理机制，营造“家”的归属感，解决新业态新就业群体党员长期游离党组织之外的问题。加强思想引领和政治指导，构建“统筹协调+指导推动+行业主管+社区兜底”四级联动党建工作责任体系，形成工作合力。织牢红色“组织网”，结合条块、联动各方，推进新业态新就业群体党建工作，推动组织有形、有效覆盖，激发行业发展动能。密联系强沟通。xx名党建指导员常态化联络xx个新就业群体党支部，及时反馈相关问题、传递有关政策，不断整合需求、资源、服务“三张清单”。打造xx分钟“红色服务圈”，满足新就业群体精神需求，借助城市社区、工业园区党群服务中心、新业态新就业群体服务阵地的党建书屋、党建书架盘活文化资源。优化“线上+线下”沉浸式体验，充分利用学习强国、xx党建云、微信公众号等线上资源，配备有声图书馆，提供电子书籍xx余册，点亮阅读“新阵地”，传承阅读“大智慧”。
二是着力共治共享平台建设，把握“支撑点”。精准布点织网络。新就业群体员工绝大多数为户外劳动者，为解决户外劳动者喝水、休息、充电难等问题，充分整合县内工会驿站、青年之家、党群服务中心等各类站点资源，建成xx个统一标识名称、合理建设布局、健全服务设施、完善服务功能、规范管理制度、可查线上地图“六有”标准的“城市驿站”，在驿站内设置休息室和读书点，配备书架、药品箱、微波炉、手机共享充电器、饮水机、休息椅等服务设施，新建网约配送员“骑手之家”、货运司机“司机之家”服务阵地，创建“xx、驿路同心”党建工作品牌，真正让新业态新就业群体感受到党和政府的关怀，做到以真情促暖“新”。把握需求优服务。结合“我为群众办实事”实践活动，聚焦新就业群体劳动强度大却缺乏必要权益保障，渴望融入城市却缺乏归属等问题，充分整合各方面资源力量，创新开展“‘溪’心暖‘新’”行动。常态化组织交通安全知识、消防安全知识、国家安全法知识等培训；开展“夏送清凉”活动，为美团外卖、xx家政、纵横供应链等新业态企业送去防暑药品xx份；提供免费体检，xx县志达货物运输有限公司xx名员工通过免费体检查出患有肝癌，立即前往就医；开展血压、血糖测量等义诊服务xx次，免费配备常规用药；开展中医理疗服务，解决新就业群体常见职业病问题；同时组织xx名一线新就业群体人员开展疗休养，让从业人员感受到“娘家人”的关怀。
三是着力典型示范以点带面，打造“闪光点”。亮身份树典型。突破新业态新就业群体党建工作“真空地带”，树立新业态党建样板，提高快递服务标准，教育引导党员在物流配送和收寄验视等关键岗位“亮出党员身份”。省“五一劳模”、快递驿站站长周美凤，在日均xx件快递的工作量下，不仅能耐心帮助客户解决网购问题，还主动延长每天服务时间，方便工人和学生取件；寒暑假期间，在驿站免费为快递员子女提供学生托管学习场所，义务看管学生。新群体大作为。引导各新就业群体结合岗位特点，积极参与基层治理服务。“先锋骑手”融入社区网格，当好“流动前哨”，以居民“小快递”推动基层“大治理”，有效解决“看不见”或“难发现”的问题xx余个，汇聚民生幸福“锦囊妙计”。市“五一劳模”、市“巾帼建功标兵”、xx县华丽家政有限公司总经理黄锦丽，自xx年以来，常态化深入敬老院、社区及空巢老人家中开展慰问活动，义务提供家政服务。
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